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インストラクター・
言語講師

ハイスキル講師からALTまで派遣、紹介をご紹介します。
臨時、常駐、社員採用、カリキュラム制作までサポートします。

英語を初め、中国語、韓国語など、
各言語のネイティブスピーカーや
教育分野のスペシャリストをご紹介します。

導入例
(シチュエーション毎の人材活用例)

1

英語塾への講師派遣

個人経営の英語塾からのご相談です。自社講師が長期間帰国されるので、少人数の為、講師が居なくなったらレッスンがやれない可能性があって困っています。
生徒さんの人数やレベル、カリキュラム等を詳しくヒアリングし、英語講師の人材派遣と人材紹介を両方提案させて頂きました。
自社講師が戻る予定がありますが、後任の為の人材紹介を視野にいれずつ、当面派遣を利用することを合意しました。
弊社と契約成立後の翌日で20代後半アメリカ人女性のネイティブ講師を手配し派遣いたしました。スキルも英語塾にぴったりマッチングできてスムーズにレッスンをこなし、生徒さんを初め親子さんからも高評価頂きました。月間6万強の派遣費用が発生しますが、自社講師よりいいなと愚痴を言うオーナーであります。

2

ハイスキルのスペシャリストを採用

全国フランチャイズの英語スクールを展開している教育分野の大手企業より、ネイティブ講師の教育、オレジナルカリキュラム制作できる人材が不足しており、半年を探しても適材者が見つからないとのご相談頂きました。
採用の背景や現在の雇用条件、今後の経営方針等々、隅々ヒアリングしまして、雇用条件の見直しからご提案、ならびに弊社の人材紹介をご利用することを合意いたしました。
雇用条件を改善したところで、弊社ではスキル・経験を重視した採用方針に沿って40代後半、カナダ籍の資格をお持ちで有名なインターナショナルスクールの出身者を見つけ出すことに成功しました。候補者に現職と今回雇用先を比較しながら紹介しました。将来性を感じ転職を決心した候補者をご紹介いたしました。100%のマッチングで先方様が即座採用を決定いたしました。半年以上、取れない人材が2ヵ月で採用できて、当初半分諦めかけた人事担当者様から感謝のお言葉頂きました。